Étapes
- Ouvrez l’éditeur de l’offre. Allez dans Campagnes, ouvrez l’offre (appelée campagne dans Fibisoft) et sélectionnez Modifier la campagne. Rendez-vous ensuite à l’étape Publication.
- Choisissez la visibilité. Sous Visibilité de l’offre, choisissez Public pour afficher l’offre sur votre site carrières, ou Non répertorié pour qu’elle ne soit visible que par les personnes qui ont le lien direct.
- Choisissez le moment. Sous Calendrier de publication, choisissez Publier immédiatement ou Planifier pour plus tard. Une offre planifiée est mise en ligne à minuit à la Date de publication, heure de votre organisation.
- Définissez la période de candidature. Sous Période de candidature, choisissez Non précisé pour laisser les candidatures ouvertes jusqu’à ce que vous fermiez l’offre, ou Date précise pour fixer une Date limite de candidature.
- Complétez ce qui manque. S’il manque encore quelque chose, Fibisoft le liste sous « Complétez les éléments suivants avant la publication », par exemple une présentation du poste ou une étape obligatoire.
- Vérifiez et ouvrez l’offre. Sélectionnez Prévisualiser l’offre d’emploi pour la voir comme les candidats. Utilisez ensuite le badge de statut à côté de l’intitulé du poste pour ouvrir l’offre.
- Partagez-la. Sélectionnez Partager pour copier le lien de l’offre ou une description prête à l’emploi pour vos propres canaux.
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Conseils
- Les offres non répertoriées sont utiles pour les cooptations ou les postes que vous ne souhaitez partager qu’avec un groupe précis.
- Pour arrêter de recevoir des candidatures, fermez l’offre. Les candidatures existantes restent accessibles et vous pouvez continuer à les traiter.
- L’archivage est définitif : une offre archivée ne peut plus être modifiée ni supprimée. Fermez plutôt l’offre si vous pourriez en avoir besoin plus tard.
- Chaque offre doit compter au moins une étape de présélection, une étape d’entretien et une étape d’offre d’embauche avant de pouvoir être publiée.